Помощь сотрудникам на предприятиях в создании семьи, рождении детей и поддержка многодетности. Алексей Цыденов встретился с предпринимателями и промышленниками Бурятии, чтобы обсудить тему корпоративного единого демографического стандарта. Своими практиками по повышению рождаемости поделились ведущие предприятия республики.
Повышение рождаемости - сегодня ключевая долгосрочная цель развития Бурятии и страны в целом. Сегодня в республике в среднем на 100 женщин рождается 160 детей, этот показатель выше общероссийского , однако для поддержания численности населения нужно больше : на эти же 100 женщин должно приходиться 230 новорождённых.
Алексей Цыденов, Глава Бурятии:
- Чтобы мы рожали, это надо ну где-то условия создавать, где-то ценности внутренние менять, ну и так далее. Одно из направлений это безусловно корпоративный стандарт демографический. У нас уже многие предприятия к нему присоединились.
Корпоративный единый демографический стандарт реализуется на ведущих предприятиях региона . Каждое формирует собственную программу. Это и улучшение условий труда, оплата проезда авиа и железнодорожных перевозок, возмещение стоимости путевок в санатории и детские лагеря, проведение массовых мероприятий, создание семейных аллей на территории предприятий, беспроцентные займы новобрачным и другие. К примеру, авиационный завод компенсирует до 1 миллиона двухсот тысяч рублей на первоначальный взнос при оформлении ипотеки. В первую очередь такую помощь получают семьи с детьми или ожидающие новорожденного. Также компания помогает и женщинам которые не могут родить ребенка по медицинским показателям.
Ирина Захарова, директор по персоналу и организационному развитию АО "У-УАЗ" холдинга "Вертолёты России" Госкорпорации Ростех:
- Мы готовы 5 человек в год оплачивать при наличии медицинских документов услуги по экстракорпоральному оплодотворению. Уже двое таких работниц к нам обратились в этом году и успешно фактически провели услугу. Мы ее оплатили.
Также на совещании руководителям предприятий рекомендовали внедрить новую меру поддержки. Этим летом в Госдуме по поручению Владимира Путина был принят закон, согласно которому с 2026 года работодатели смогут выплачивать сотрудникам до миллиона рублей за рождение ребенка. Сумма не будет облагаться налогом и может быть списана как внереализационные расходы. В свою очередь это повысит лояльность работников к компании.
Автор: Евгений Жамцуев
Источник: https://bgtrk.ru
